在全球金融风暴正盛、企业严峻过冬之际，企业该如何化解人才风险？近日，企业人才测评系统知名品牌曼萨测评在佛山拉开全国巡展第一站，上百家企业前来参加讲座，这也是佛山企业首次接触专业人才测评。据业内人士分析，人才测评能让企业精挑细选，而且可减少人力资源部门的编制，甚至还能帮助企业裁减平庸员工。
据了解，《曼萨人才测评系统》是专业性人才测评软件，覆盖心理学、多元统计学、人工智能、计算机技术、岗位技能等测评，为用人单位招人、留人提供有价值的参考依据。曼萨测评来佛山之前，已委托大佛山人才网对佛山的企业和人才情况进行调研，并作了适当内容调整。据负责人介绍，测评系统覆盖多方面，甚至可以测评出应聘者是否具有四六级英语水平和计算机水平等。
多数企业代表均是首次接触专业性人才测评系统，他们表示,之前也采用过一些人才测评的方法来招聘人才，但没有这么专业和系统，也没有这么有科学根据。
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