人才测评求变 服务视角的诺姆四达

在很多企业,特别是一些规模不大、成熟度不高的企业看来,人才测评就是测评工具、测评软件、测评题库而已。这种形而上学的观点犯了一个本质上的错误是:人才测评行业应该属于服务行业,整个人才测评工作应该围绕服务并以服务为理念来开展,测评工具是服务的重要组成部分。

  “我们是做服务的行业。”国内领先的人事决策机构Normstar一直在行业里明确这样的理念。强调这样理念的目的在于,人才测评机构和企业双方都应该正视人才测评是服务行业,以此来操作人才测评将会更加规范、更具效益并更具科学性。

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“中国人才测评专业贡献奖” 花落ATA选才

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焦点科技试水在线招聘 爱聘才推人才测评服务

6月18日消息,焦点科技旗下专注于外贸人才招聘的爱聘才网站近日推出了面向企业和求职者个人开放的360°人才测评服务。据悉,该测评系统支持对人的情商、个性特征和职业倾向等方面的测评,是一套对于应聘者的素质潜能、岗位类别、行业知识的全方面测评系统。

  据介绍,爱聘才网站正式上线已有近一年时间,依托焦点科技旗下中国制造网的优势,专注于提供外贸类的人才供求信息,为外贸企业解决“人”的问题。并致力于在求职者和招聘企业之间搭建一个信息化沟通与招聘的桥梁,帮助企业完成在线招聘、人才选拔,同时也为广大的求职者提供就业机会。

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“跨难”校招 校招之星成人才测评新风向

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人才测评:帮HR正确选干部

临近年底,HR的工作日益忙碌起来:年终绩效考核、年度工作总结、来年工作计划等等各项繁琐的工作给刚刚从校招中解脱出来的HR再添新任务。然而还有另一项更为艰巨的任务需要HR全力攻克,这就是对管理人员进行全方位评估考察。
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ATA为南航选才提供人才测评工具

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人才测评应用五大趋势 中小企业将进入爆发期

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数百家知名企业齐聚沪上 聚焦中国企业人才测评

2010年中国企业人才测评专业高峰论坛在沪召开。来自ATA公司、家乐福、阿尔卡特朗讯、强生医药等数百家知名企业的300多位人力资源主管、公司高层与会,一同探讨了人才测评专业的前沿知识,以及人才测评在企业招聘中的具体应用。

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长缨在手敢缚苍龙 人才测评助力招商地产选才

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中国内地公司首次参加ITC国际会议

国际顶级人才测评盛会国际测量学会(International Test Commission, ITC)七次会议在香港开幕,为期三天的会议吸引了全球各地最优秀测评专家汇聚一堂。作为中国内地人才测评与人才管理行业领导者品牌,北森成为唯一一家应邀参加ITC的内地企业,并将开设主题分论坛,这标志着中国内地企业在该领域已经达到国际先进水平。
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